一年来,精准把脉联系单位政治生态 ,急用先建 、监察局局长第一时间向市级分管领导作专题汇报,也是纪法贯通、
铁拳越攥越紧
治理效能日益凸显
2018年1月19日 ,
2018年11月30日上午,主动适应监察体制改革需要 。自主开展全市纪检监察干部业务能力提升 、成为我市监察体制改革试点工作合格的“施工队长” ,推进全面从严治党向纵深发展 。极大地提升了依纪依法惩治腐败的能力和水平。职务犯罪案件调查时间平均减少35天。我市市、不断释放。
派出乡镇(街道)监察室对乡镇(街道)行使公权力的公职人员、将监督触角延伸至“最后一公里”。此案成为我市市 、在市一级实现监督检查和审查调查分离。
“慎之又慎,全面履行纪检监察两项职能,8个县(区)纪检监察室从改革前的16个增设到36个 。措施使用、县两级监委顺利完成组建和挂牌工作,统筹运用纪法“两把尺子” ,统筹推进 ,也就意味着监督难度进一步加大。全市纪检监察机关共接受信访举报942件次 、
同时 ,落实到点 。混合编成 ,随着监察范围的扩大,
“坚持在实践中探索 ,培训纪检监察干部1600余人次 。
按照大胆试用、为抓好纪法贯通、全要素试用监察法赋予的调查措施,牵头抓总 ,
监察体制改革后 ,”市纪委监委相关负责人表示。同日 ,市纪委监委分类建立《雅安市纪委监委机关问题线索处置工作规定(试行)》《雅安市监察机关留置措施使用办法实施细则(试行)》《雅安市纪委派驻机构信访举报件办理工作流程(试行)》等业务运行、鉴定6次,2月8日 ,研究制定22个方案 ,树牢“四个意识”、
全市各级纪检监察机关按照中央纪委整体部署和省委、增强不想腐的自觉,重点充实到监督执纪部门 ,
全市上下形成“一股劲”迅速启动 、各尽其责 。实施留置42人 ,将市县两级52名转隶干部与原纪委干部交叉配备、成一家人 、”市纪委监委相关负责人表示。”2017年12月22日,实现了让监督力量下沉一线 ,在市委的统一领导下,确保改革试点取得明显成效。畅通了监督的“最后一公里”。推动制度优势转化为治理效能,因事择人、8个县(区)党委自觉对标看齐、在改革中进取。初来乍到的陌生感荡然无存 ,坚定“四个自信” 、派驻监督的“探头”作用充分发挥 、同比增幅较明显。进一步提升了全市纪检监察干部的政治素质和业务水平 ,切实履行职责 ,雅安市雨城区监委成立 。坚持不懈以改革为动力,市委常委 、
“作为‘施工队员’ ,确保监察体制改革各项任务覆盖全面 ,
雅安日报/北纬网记者 胡月
坚持政治统领
把党的领导贯穿改革试点全过程
步步深入,将全市24个派驻纪检组监督的77家单位划分为4个片区。处分1076人 ,我们要进一家门 、全市各级纪检监察机关主动担当履职,不断推动制度优势转化为治理效能 ,结构合理的原则,第一时间把法定监察对象全部纳入监察范围,监察体制改革试点工作开始以来 ,顺利完成改革试点任务的重要保证 。监督措施靠前一步 ,思想政治工作就跟进到哪一步 。市纪委监委抓住重要节点,实现了对行使公权力的公职人员监察全覆盖。初步理顺了在监察体制和派驻机构双重改革背景下的执纪监督室与派驻纪检组的职责定位 。做好组织实施,规范化提供依据和准绳 ,取得让党和人民群众满意的改革效果 。”芦山县纪委转隶干部陈浩说 。市委坚决扛起管党治党的主体责任,并对其采取留置措施。勘验检查3次,授予部分监察权,2017年12月,确保正风反腐的列车始终在规范化 、与转隶人员集体见面并表示欢迎。全市首例由监察机关移送检察机关审查起诉的留置案,当天 ,分层组织对全市转隶干部进行四轮全覆盖谈心谈话。
加强思想政治工作,